ERL töötajad pidasid ühise väljasõiduistungi 30.09.2004
9.-10. septembril 2004 veetsid ERL töötajad
ja juhatuse liikmed kaks päeva Aegviidus RMK keskuses ühiskoosolekul. Ühise
suure väljasõidu tingis soov rahulikus keskkonnas ja piisava ajaressursiga ERL
tulevikku planeerida. Kohal oli 13 inimest, kes jäid koosoleku tulemuste ja
atmosfääriga väga rahule.
Koosolekute
vähesuse järgi ei tohiks iseenesest ju kurta: nii Tartu kui Tallinna kontorites
peetakse igal esmaspäeval algava nädala planeerimiseks koosolekuid, juhatus
koguneb kuu või kahe tagant, suured arutelud toimuvad Rohelise Foorumi raames.
Muuseas, esimesed koosolekud on juba peetud ka veebikeskkonnas tasuta
telefonikõnesid võimaldava programmi Skype vahendusel! Siiski tundus, et meil
pole kunagi piisavalt aega, et aruteludega piisavalt süvitsi minna või lihtsalt
koos lõbusalt aega veeta. Nii saigi otsustatud korraldada ühiskoosolek
Tartust-Tallinnast väljas ning kahepäevasena.
Nii kogusidki
Aegviidus üle mitme aasta nii juhatuse liikmed, töötajad kui mõned
vabatahtlikud kokku, et koos ERL tulevikuplaane ja võimalusi arutada. Aegviidu
sai kohtumispaigaks valitud loomulikult põhjusel, et saaks maksimaalselt kasutada
keskkonnasõbralikku raudteetransporti. Arenguplaani visand oli juba olemas,
kuna Eesti Roheline Liikumine on juba aastajagu tegelenud organisatsiooni
sihipärase arendamise projektiga, mille eesmärgiks on saavutada sobivaim
struktuur, ja juhtimisskeem ning stabiilne finantseerimine. ERL arendamise
projekti rahastavad fond BAPP, Euroopa Komisjon ning meie
partnerorganisatsioonid Bankwatch ja Friends of the Earth Europe (mis
näitab selget usku ERL tulevikku). Tunde kestnud põneva ajurünnaku raames tegime
üheskoos ERL SWOT analüüsi ehk analüüsisime organisatsiooni tugevusi, nõrkusi,
võimalusi ning ohtusid. Iseäranis võimaluste osa arutelu muutus väga hasartseks
ja lennukaks ning kogutud sai palju kasulikke ideid.
Eraldi
strateegilise planeerimise aruteludest toimus koolitus, kus andsime kõigile
detailse ülevaate ERL eelarve planeerimise, finantsjuhtimise ning
projektikirjutamise protsessist. Koos arutasime projektijuhtimist puudutavaid
tegevusi ja tavasid ning optimaalset info liikumist kontorite vahel. Arutasime
ERL tegevuse tutvustamise, uute liikmete arvu ning eraannetuste osakaalu
suurendamise võimalusi, nii mõnedki ideed leiavad proovimist ja rakendust juba
lähikuudel.
Lisaks ametlikule
programmile vaatasime õhtul keskkonnateemalisi videosid, tegime kaminas tuld ja
jõime veini ning sellises keskkonnas genereeriti loomulikult arvukalt põnevaid
ideid ERL tegevasteks tegevusteks ja aktsioonideks. Kõik olid seda meelt, et
sarnaste vabas vormis väljasõiduistungite tava tuleb jätkata ning järgmine
toimub ehk 2005. aasta kevad-talvel.
